有毒な仕事の環境で働くことは非常に緊張に満ちている。 それはあなたの個人的な、仕事の生命を台無しにする。 だから、あなたの仕事の文化が有毒ではないことを確認する方が良いでしょう。 ここでは、注意する必要がある有毒な職場のいくつかの兆候があります。
有毒な作業環境の主な兆候の1つは、感謝の欠如です。 場合にス、観光に幅広くご利用いただけ労働者はいないこんにちはやあいさつすることを示しています。 彼らはおそらくこの職場で働くことを楽しんでいません。
有毒な職場環境では、雇用者は従業員と何かを共有するのが好きではありません。 その結果、労働者は噂で情報の空白を埋める。 この通信ループはまったく正常ではありません。 それは労働者を士気を落とし、最終的に彼らの生産性を減らす。
会社が人々より結果の多くを強調するとき、労働者はよりよく行うために興味を失う。 有毒な職場の締め切りは、労働者の感情的な幸福よりも優先されます。 彼らは労働者の個人的な生活に共感を示すことに興味がありません。 むしろ彼らは常に任意のコストでより多くの利益と評判を獲得しようとしています。 この有毒な職場では、指導者は目に見えません。