私達のほとんどは私達が私達のために完全だった仕事のために拒絶されたことを信じる。 就職の面接の後で拒絶されて得ることは失望させた状態全くである。 ここでは、スマートにそれを処理するためのいくつかのヒントがあります。 これらのヒントは、危機的な状況に対処し、より速く新しい仕事を得るためにあなたが準備をするためにあなたを導くかもしれません。
最初は、それを受け入れ、雇用者の決定を尊重しなければなりません。 良いインタビューの後でさえ、あなたは拒否されることができます。 あなたができることは、フィードバックを求めることです。 あなたは拒否の理由を説明するために雇用者を要求することができます。 あなたは雇用者の心を変えることができないかもしれません、そしてこれはここでの目標ではありません。 あなたは彼らがあなたが前進するために必要な調整を行うのを助けることができるように、いくつかの貴重なヒントを得るために興味があ
あらゆる位置は異なった質を要求する。 あなたが拒否されたので、それはあなたのせいであったことを示していません。 雇用者の固有の要件と目標はあなたには知られていません。 したがって、企業の独自の好みを満たすことは、候補者にとって困難な場合があります。 たぶん、あなたは素晴らしかったが、他の候補者は、会社がその位置のために必要とするいくつかの特別な品質を持っているかもしれません。
否定性に焦点を合わせることによって、不十分の感じを高めるかもしれない。 その代り、肯定的なアプローチに焦点を合わせるべきである。 この拒否を使用して、制限を確認することができます。 あなたの考え方を復元し、この拒絶反応の肯定的な側面に焦点を当てます。 あなたが適切に制限を識別することができれば、それはあなたの夢の仕事を得るのに役立つかもしれません。